【丹青社】平均年収757万円｜年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説！
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株式会社丹青社は東京都に本社を置くサービス業界に属する企業です。
この記事では、丹青社の年収について、「年代・役職別の年収はいくら？」「競合他社と比較して平均年収は高い？低い？」など様々な角度で分析していきます。
競合他社との比較や業界ランキングなども紹介しているので、丹青社を志望する就活生だけではなく、サービス業を志望する就活生はぜひチェックしてみてください！
【2022年版】丹青社の平均年収は高い？低い？
丹青社の平均年収
※ 株式会社丹青社が発表している有価証券報告書を元に集計しています。
丹青社の平均年収は757万円です。
国内の上場企業の平均年収は614万円なので、丹青社の平均年収は比較的高いことがわかります。
また、サービス業でみた場合の平均年収は531万円なので、業界全体の平均年収に比べても高い数値です。
上場企業における平均年収ランキングでは、丹青社は全体で691位、サービス業内で55位となっています。
丹青社の平均年収の推移
※ 株式会社丹青社が発表している有価証券報告書を元に集計しています。
丹青社の過去6年間の平均年収推移を見てみましょう。
2022年度は平均年収が前年度よりも48万円低く
、5年前と比較して4万円減少しています。
また、サービス業全体で見ると、平均年収は5年間で59.4%上昇し、業界全体の平均年収が近年上がっている傾向にあることがわかります。
丹青社で年代／役職別の年収はいくら？
丹青社の年代別平均年収
※ 株式会社丹青社が発表している有価証券報告書と厚生労働省が発表している賃金構造基本統計調査を元に独自に算出しています。
丹青社の年代別の平均年収と全国の平均年収を比較して見てみましょう。
丹青社に勤める20代の平均年収は456万円で、全国の平均年収と比べると80万円プラスとなります。
30代になると615万円で、20代の時よりも159万円プラスとなります。
さらに40代は746万円、50代では838万円となっています。
丹青社の役職別平均年収
※ 株式会社丹青社が発表している有価証券報告書と厚生労働省が発表している賃金構造基本統計調査を元に独自に算出しています。
それでは、役職に就いた際の平均年収はいくらになるのでしょうか。
丹青社では係長の役職で939万円、課長で1227万円、さらに部長になると1480万円まで年収が上がることが分かります。
丹青社のボーナスと基本給の内訳は？
※ 株式会社丹青社が発表している有価証券報告書と国税庁が発表をしている民間給与実態統計調査を元に独自に算出しています。
続いて、丹青社の年収をボーナスと基本給に分けて見ていきましょう。
丹青社の年間ボーナス額の平均値は121万円となりました。
サービス業の年間ボーナス額の平均値が85万円であることから、36万円程高い金額になっています。
一方、基本給は、月53万円となります。これは業界平均の37万円よりも15万円ほど高い金額です。
丹青社の平均年収を徹底比較
ここまで、丹青社の平均年収について詳しく分析してきました。しかし、企業研究を行っている就活生にとっては、他のサービス業界企業の平均年収も気になりますよね。
ここからは、丹青社の平均年収を競合他社と比較していきます。
また、サービス業界の平均年収ランキングも紹介しているので、併せてチェックしてみてください！
丹青社と競合他社の平均年収比較
丹青社と競合他社の平均年収を比較すると下記になります。
|
企業名 |
平均年収 |
|
シミックホールディングス株式会社 |
922万円 |
|
株式会社丹青社 |
757万円 |
|
株式会社ユー・エス・エス |
665万円 |
|
ヒューマンホールディングス株式会社 |
583万円 |
|
ＫＮＴ－ＣＴホールディングス株式会社 |
537万円 |
サービス業界の企業平均年収ランキング
サービス業界の平均年収企業ランキングは下記になります。
1位は株式会社電通グループ社の1341万円となっています。
|
順位 |
企業名 |
平均年収 |
|
1 |
株式会社電通グループ |
1341万円 |
|
2 |
株式会社博報堂ＤＹホールディングス |
1036万円 |
|
3 |
株式会社夢真ビーネックスグループ |
1008万円 |
|
4 |
株式会社リクルートホールディングス |
997万円 |
|
5 |
株式会社ベネッセホールディングス |
966万円 |
|
6 |
シミックホールディングス株式会社 |
922万円 |
|
7 |
エムスリー株式会社 |
901万円 |
|
8 |
株式会社ディー・エヌ・エー |
850万円 |
|
9 |
株式会社乃村工藝社 |
775万円 |
|
10 |
株式会社丹青社 |
757万円 |
丹青社の将来性を分析！
平均年収は、企業の経営状況に大きく左右されます。経営が安定していると、賞与の額が上がり平均年収が上昇する傾向があります。
あくまで目安にはなりますが、将来性を考える際には、売上高と純利益も確認しましょう。そうすることで、より具体的なイメージを持つことができるかもしれません。
それでは、丹青社の過去6年分の売上高と純利益についてを見ていきましょう。
※ 株式会社丹青社が発表している有価証券報告書を元に集計しています。
2022年度における丹青社の売上高は601.1億円で、前年度成長率は89.8%でした。
5年前と比較すると、15.8%減少しています。
上場企業のみに絞ると、サービス業全体の売上成長率は1年で42.7%、5年で26.5%です。
その中でも、最新年度における丹青社の売上高ランキングは、サービス業内で128位となります。
また、純利益は15.7億円となり、サービス業の純利益ランキングでは124位となります。
上記より、純利益の成長率は1年で42.4%、5年で42.4%となっています。
丹青社の残業時間はどれくらい？
※ 厚生労働省が発表している女性の活躍推進企業データベースオープンデータを元に集計しています。
就活生の中には「平均年収が高い＝残業時間が多いのでは？」と考える人も多いのではないでしょうか？
丹青社従業員の平均残業時間は、1ヵ月あたり23.4時間でした。
建設業で働く従業員の平均残業時間は17.7時間のため、業界内では比較的残業時間が長いといえます。
まとめ
この記事では、丹青社の年収について様々な角度から分析してきました。
年代や役職別に見た年収や、丹青社の将来性など、丹青社で働いた場合の年収の推移がイメージできたのではないでしょうか。
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