【三菱ＵＦＪニコス】平均年収703万円｜年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説！
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三菱ＵＦＪニコス株式会社は東京都に本社を置くサービス業に属する企業です。
この記事では、三菱ＵＦＪニコスの年収について、「年代・役職別の年収はいくら？」「競合他社と比較して平均年収は高い？低い？」など様々な角度で分析していきます。
競合他社との比較や業界ランキングなども紹介しているので、三菱ＵＦＪニコスを志望する就活生だけではなく、サービス業を志望する就活生はぜひチェックしてみてください！
【2016年版】三菱ＵＦＪニコスの平均年収は高い？低い？
三菱ＵＦＪニコスの平均年収
※ 三菱ＵＦＪニコス株式会社が発表している有価証券報告書を元に集計しています。
三菱ＵＦＪニコスの平均年収は703万円です。
国内の上場企業の平均年収は614万円なので、三菱ＵＦＪニコスの平均年収は比較的高いことがわかります。
また、サービス業でみた場合の平均年収は531万円なので、業界全体の平均年収に比べても高い数値です。
上場企業における平均年収ランキングでは、三菱ＵＦＪニコスは全体で1072位、サービス業内で78位となっています。
三菱ＵＦＪニコスで年代／役職別の年収はいくら？
三菱ＵＦＪニコスの年代別平均年収
※ 三菱ＵＦＪニコス株式会社が発表している有価証券報告書と厚生労働省が発表している賃金構造基本統計調査を元に独自に算出しています。
三菱ＵＦＪニコスの年代別の平均年収と全国の平均年収を比較して見てみましょう。
三菱ＵＦＪニコスに勤める20代の平均年収は437万円で、全国の平均年収と比べると61万円プラスとなります。
30代になると589万円で、20代の時よりも152万円プラスとなります。
さらに40代は714万円、50代では802万円となっています。
三菱ＵＦＪニコスの役職別平均年収
※ 三菱ＵＦＪニコス株式会社が発表している有価証券報告書と厚生労働省が発表している賃金構造基本統計調査を元に独自に算出しています。
それでは、役職に就いた際の平均年収はいくらになるのでしょうか。
三菱ＵＦＪニコスでは係長の役職で872万円、課長で1140万円、さらに部長になると1374万円まで年収が上がることが分かります。
三菱ＵＦＪニコスのボーナスと基本給の内訳は？
※ 三菱ＵＦＪニコス株式会社が発表している有価証券報告書と国税庁が発表をしている民間給与実態統計調査を元に独自に算出しています。
続いて、三菱ＵＦＪニコスの年収をボーナスと基本給に分けて見ていきましょう。
三菱ＵＦＪニコスの年間ボーナス額の平均値は113万円となりました。
サービス業の年間ボーナス額の平均値が85万円であることから、28万円程高い金額になっています。
一方、基本給は、月49万円となります。これは業界平均の37万円よりも12万円ほど高い金額です。
三菱ＵＦＪニコスの平均年収を徹底比較
ここまで、三菱ＵＦＪニコスの平均年収について詳しく分析してきました。しかし、企業研究を行っている就活生にとっては、他のサービス業企業の平均年収も気になりますよね。
ここからは、三菱ＵＦＪニコスの平均年収を競合他社と比較していきます。
また、サービス業の平均年収ランキングも紹介しているので、併せてチェックしてみてください！
三菱ＵＦＪニコスと競合他社の平均年収比較
三菱ＵＦＪニコスと競合他社の平均年収を比較すると下記になります。
|
企業名 |
平均年収 |
|
株式会社丹青社 |
757万円 |
|
日本工営株式会社 |
697万円 |
|
ポラリス・ホールディングス株式会社 |
535万円 |
|
日建工学株式会社 |
501万円 |
|
常磐興産株式会社 |
353万円 |
サービス業の企業平均年収ランキング
サービス業の平均年収企業ランキングは下記になります。
1位はＭ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社社の2688万円となっています。
|
順位 |
企業名 |
平均年収 |
|
1 |
Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社 |
2688万円 |
|
2 |
株式会社ストライク |
1432万円 |
|
3 |
株式会社電通グループ |
1341万円 |
|
4 |
ＲＰＡホールディングス株式会社 |
1288万円 |
|
5 |
ＥＰＳホールディングス株式会社 |
1253万円 |
|
6 |
株式会社日本Ｍ＆Ａセンター |
1243万円 |
|
7 |
フロンティア・マネジメント株式会社 |
1217万円 |
|
8 |
ケネディクス株式会社 |
1160万円 |
|
9 |
株式会社ベイカレント・コンサルティング |
1106万円 |
|
10 |
株式会社シグマクシス |
1092万円 |
三菱ＵＦＪニコスの残業時間はどれくらい？
※ 厚生労働省が発表している女性の活躍推進企業データベースオープンデータを元に集計しています。
就活生の中には「平均年収が高い＝残業時間が多いのでは？」と考える人も多いのではないでしょうか？
三菱ＵＦＪニコス従業員の平均残業時間は、1ヵ月あたり16.0時間でした。
金融業、保険業で働く従業員の平均残業時間は11.7時間のため、業界内では平均的な残業時間といえます。
三菱ＵＦＪニコスでは女性も活躍できる？
キャリアアップをして年収を上げていきたいと考えている女性にとって、実際の現場で女性がどれくらい活躍しているのか気になりますよね。
ここでは、三菱ＵＦＪニコスの従業員の女性比率を全体と役職別に分けて紹介していきます。
三菱ＵＦＪニコスの従業員の女性比率
※ 厚生労働省が発表している女性の活躍推進企業データベースオープンデータを元に集計しています。
三菱ＵＦＪニコスで働く女性社員の割合は17.0％です。
金融業、保険業で働く女性の割合は平均37.7％なので、三菱ＵＦＪニコスでは女性社員が比較的少ない企業といえます。
また、役職別に女性比率をみてみましょう。
「係長級」に値する社員は全体で266.0名、うち女性社員は136.0名、女性比率は51.1％になります。
「管理職」に値する社員は全体で384.0名、うち女性社員は18.0名、女性比率は4.7％になります。
三菱ＵＦＪニコスの「役員」は、現在41.0名。うち女性役員は1.0名なので、女性比率は2.4％となります。
まとめ
この記事では、三菱ＵＦＪニコスの年収について様々な角度から分析してきました。
年代や役職別に見た年収や、三菱ＵＦＪニコスの将来性など、三菱ＵＦＪニコスで働いた場合の年収の推移がイメージできたのではないでしょうか。
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