【キーパー】平均年収524万円｜年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説！

【2018年版】キーパーの平均年収は高い？低い？

キーパーの平均年収

※ キーパー株式会社が発表している有価証券報告書を元に集計しています。

キーパーの平均年収は524万円です。

国内の上場企業の平均年収は614万円なので、キーパーの平均年収は比較的低いことがわかります。

また、輸送用機器でみた場合の平均年収は604万円なので、業界全体の平均年収に比べても比較的低い数値です。

上場企業における平均年収ランキングでは、キーパーは全体で3091位、輸送用機器内で83位となっています。

キーパーの平均年収の推移

※ キーパー株式会社が発表している有価証券報告書を元に集計しています。

キーパーの過去3年間の平均年収推移を見てみましょう。

2018年度は平均年収が前年度よりも2万円高く

キーパーで年代／役職別の年収はいくら？

キーパーの年代別平均年収

※ キーパー株式会社が発表している有価証券報告書と厚生労働省が発表している賃金構造基本統計調査を元に独自に算出しています。

キーパーの年代別の平均年収と全国の平均年収を比較して見てみましょう。

キーパーに勤める20代の平均年収は349万円で、全国の平均年収と比べると27万円マイナスとなります。

30代になると430万円で、20代の時よりも81万円プラスとなります。

さらに40代は507万円、50代では565万円となっています。

キーパーの役職別平均年収

※ キーパー株式会社が発表している有価証券報告書と厚生労働省が発表している賃金構造基本統計調査を元に独自に算出しています。

それでは、役職に就いた際の平均年収はいくらになるのでしょうか。

キーパーでは係長の役職で650万円、課長で849万円、さらに部長になると1024万円まで年収が上がることが分かります。

キーパーのボーナスと基本給の内訳は？

※ キーパー株式会社が発表している有価証券報告書と国税庁が発表をしている民間給与実態統計調査を元に独自に算出しています。

続いて、キーパーの年収をボーナスと基本給に分けて見ていきましょう。

キーパーの年間ボーナス額の平均値は84万円となりました。

輸送用機器の年間ボーナス額の平均値が97万円であることから、13万円程低い金額になっています。

一方、基本給は、月36万円となります。これは業界平均の42万円よりも5万円ほど低い金額です。

キーパーの平均年収を徹底比較

ここまで、キーパーの平均年収について詳しく分析してきました。しかし、企業研究を行っている就活生にとっては、他の輸送用機器企業の平均年収も気になりますよね。

ここからは、キーパーの平均年収を競合他社と比較していきます。

また、輸送用機器の平均年収ランキングも紹介しているので、併せてチェックしてみてください！

キーパーと競合他社の平均年収比較

キーパーと競合他社の平均年収を比較すると下記になります。

輸送用機器の企業平均年収ランキング

輸送用機器の平均年収企業ランキングは下記になります。

1位はトヨタ自動車株式会社社の857万円となっています。

キーパーの将来性を分析！

平均年収は、企業の経営状況に大きく左右されます。経営が安定していると、賞与の額が上がり平均年収が上昇する傾向があります。 

あくまで目安にはなりますが、将来性を考える際には、売上高と純利益も確認しましょう。そうすることで、より具体的なイメージを持つことができるかもしれません。

それでは、キーパーの過去3年分の売上高と純利益についてを見ていきましょう。

※ キーパー株式会社が発表している有価証券報告書を元に集計しています。

2018年度におけるキーパーの売上高は158.2億円で、前年度成長率は102.9%でした。

上場企業のみに絞ると、輸送用機器全体の売上成長率は1年で103.2%です。

その中でも、最新年度におけるキーパーの売上高ランキングは、輸送用機器内で80位となります。

また、純利益は2.2億円となり、輸送用機器の純利益ランキングでは69位となります。

キーパーの残業時間はどれくらい？

※ 厚生労働省が発表している女性の活躍推進企業データベースオープンデータを元に集計しています。

就活生の中には「平均年収が高い＝残業時間が多いのでは？」と考える人も多いのではないでしょうか？

キーパー従業員の平均残業時間は、1ヵ月あたり8.5時間でした。

輸送用機械器具製造業で働く従業員の平均残業時間は18.8時間のため、業界内では比較的残業時間が短いといえます。

キーパーでは女性も活躍できる？

キャリアアップをして年収を上げていきたいと考えている女性にとって、実際の現場で女性がどれくらい活躍しているのか気になりますよね。

ここでは、キーパーの従業員の女性比率を全体と役職別に分けて紹介していきます。

キーパーの従業員の女性比率

※ 厚生労働省が発表している女性の活躍推進企業データベースオープンデータを元に集計しています。

キーパーで働く女性社員の割合は19.0％です。

輸送用機械器具製造業で働く女性の割合は平均14.3％なので、キーパーでは女性社員が比較的少ない企業といえます。

また、役職別に女性比率をみてみましょう。

「係長級」に値する社員は全体で46.0名、うち女性社員は1.0名、女性比率は2.2％になります。

「管理職」に値する社員は全体で52.0名、うち女性社員は0.0名、女性比率は0.0％になります。

キーパーの「役員」は、現在12.0名。うち女性役員は0.0名なので、女性比率は0.0％となります。

まとめ

この記事では、キーパーの年収について様々な角度から分析してきました。

年代や役職別に見た年収や、キーパーの将来性など、キーパーで働いた場合の年収の推移がイメージできたのではないでしょうか。

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