【平賀】平均年収496万円｜年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説！

【2022年版】平賀の平均年収は高い？低い？

平賀の平均年収

※ 株式会社平賀が発表している有価証券報告書を元に集計しています。

平賀の平均年収は496万円です。

国内の上場企業の平均年収は614万円なので、平賀の平均年収は比較的低いことがわかります。

また、その他製品でみた場合の平均年収は573万円なので、業界全体の平均年収に比べても比較的低い数値です。

上場企業における平均年収ランキングでは、平賀は全体で3395位、その他製品内で82位となっています。

平賀の平均年収の推移

※ 株式会社平賀が発表している有価証券報告書を元に集計しています。

平賀の過去7年間の平均年収推移を見てみましょう。

2022年度は平均年収が前年度よりも18万円高く
、5年前と比較して8万円減少しています。

また、その他製品全体で見ると、平均年収は5年間で83.9%上昇し、業界全体の平均年収が近年上がっている傾向にあることがわかります。

平賀で年代／役職別の年収はいくら？

平賀の年代別平均年収

※ 株式会社平賀が発表している有価証券報告書と厚生労働省が発表している賃金構造基本統計調査を元に独自に算出しています。

平賀の年代別の平均年収と全国の平均年収を比較して見てみましょう。

平賀に勤める20代の平均年収は331万円で、全国の平均年収と比べると45万円マイナスとなります。

30代になると408万円で、20代の時よりも77万円プラスとなります。

さらに40代は480万円、50代では536万円となっています。

平賀の役職別平均年収

※ 株式会社平賀が発表している有価証券報告書と厚生労働省が発表している賃金構造基本統計調査を元に独自に算出しています。

それでは、役職に就いた際の平均年収はいくらになるのでしょうか。

平賀では係長の役職で615万円、課長で804万円、さらに部長になると969万円まで年収が上がることが分かります。

平賀のボーナスと基本給の内訳は？

※ 株式会社平賀が発表している有価証券報告書と国税庁が発表をしている民間給与実態統計調査を元に独自に算出しています。

続いて、平賀の年収をボーナスと基本給に分けて見ていきましょう。

平賀の年間ボーナス額の平均値は79万円となりました。

その他製品の年間ボーナス額の平均値が92万円であることから、13万円程低い金額になっています。

一方、基本給は、月34万円となります。これは業界平均の40万円よりも5万円ほど低い金額です。

平賀の平均年収を徹底比較

ここまで、平賀の平均年収について詳しく分析してきました。しかし、企業研究を行っている就活生にとっては、他の印刷業界企業の平均年収も気になりますよね。

ここからは、平賀の平均年収を競合他社と比較していきます。

また、印刷業界の平均年収ランキングも紹介しているので、併せてチェックしてみてください！

平賀と競合他社の平均年収比較

平賀と競合他社の平均年収を比較すると下記になります。

印刷業界の企業平均年収ランキング

印刷業界の平均年収企業ランキングは下記になります。

1位は大日本印刷株式会社社の767万円となっています。

平賀の将来性を分析！

平均年収は、企業の経営状況に大きく左右されます。経営が安定していると、賞与の額が上がり平均年収が上昇する傾向があります。 

あくまで目安にはなりますが、将来性を考える際には、売上高と純利益も確認しましょう。そうすることで、より具体的なイメージを持つことができるかもしれません。

それでは、平賀の過去7年分の売上高と純利益についてを見ていきましょう。

※ 株式会社平賀が発表している有価証券報告書を元に集計しています。

2022年度における平賀の売上高は85.1億円で、前年度成長率は125.7%でした。

5年前と比較すると、13.6%上昇しています。

上場企業のみに絞ると、その他製品全体の売上成長率は1年で114.4%、5年で165.3%です。

その中でも、最新年度における平賀の売上高ランキングは、その他製品内で94位となります。

また、純利益は3.9億円となり、その他製品の純利益ランキングでは76位となります。

上記より、純利益の成長率は1年で780.0%、5年で780.0%となっています。

平賀の残業時間はどれくらい？

※ 厚生労働省が発表している女性の活躍推進企業データベースオープンデータを元に集計しています。

就活生の中には「平均年収が高い＝残業時間が多いのでは？」と考える人も多いのではないでしょうか？

平賀従業員の平均残業時間は、1ヵ月あたり25.0時間でした。

パルプ・紙・紙加工品製造業、印刷業・印刷関連業で働く従業員の平均残業時間は16.8時間のため、業界内では比較的残業時間が長いといえます。

平賀では女性も活躍できる？

キャリアアップをして年収を上げていきたいと考えている女性にとって、実際の現場で女性がどれくらい活躍しているのか気になりますよね。

ここでは、平賀の従業員の女性比率を全体と役職別に分けて紹介していきます。

平賀の従業員の女性比率

※ 厚生労働省が発表している女性の活躍推進企業データベースオープンデータを元に集計しています。

平賀で働く女性社員の割合は30.0％です。

パルプ・紙・紙加工品製造業、印刷業・印刷関連業で働く女性の割合は平均24.6％なので、平賀では女性社員が比較的少ない企業といえます。

また、役職別に女性比率をみてみましょう。

「係長級」に値する社員は全体で39.0名、うち女性社員は8.0名、女性比率は20.5％になります。

「管理職」に値する社員は全体で68.0名、うち女性社員は3.0名、女性比率は4.4％になります。

平賀の「役員」は、現在9.0名。うち女性役員は0.0名なので、女性比率は0.0％となります。

まとめ

この記事では、平賀の年収について様々な角度から分析してきました。

年代や役職別に見た年収や、平賀の将来性など、平賀で働いた場合の年収の推移がイメージできたのではないでしょうか。

このサイトでは、他企業の年収情報や企業研究・業界研究について役立つ記事もたくさん掲載しています。ぜひ他の記事もチェックしてみてください！

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