【グリーンズ】平均年収374万円|年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説!
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株式会社グリーンズは三重県に本社を置くホテル業界・ビジネスホテル業界に属する企業です。
この記事では、グリーンズの年収について、「年代・役職別の年収はいくら?」「競合他社と比較して平均年収は高い?低い?」など様々な角度で分析していきます。
競合他社との比較や業界ランキングなども紹介しているので、グリーンズを志望する就活生だけではなく、サービス業を志望する就活生はぜひチェックしてみてください!
【2021年版】グリーンズの平均年収は高い?低い?
グリーンズの平均年収
※ 株式会社グリーンズが発表している有価証券報告書を元に集計しています。
グリーンズの平均年収は374万円です。
国内の上場企業の平均年収は614万円なので、グリーンズの平均年収は比較的低いことがわかります。
また、サービス業でみた場合の平均年収は531万円なので、業界全体の平均年収に比べても比較的低い数値です。
上場企業における平均年収ランキングでは、グリーンズは全体で4247位、サービス業内で554位となっています。
グリーンズの平均年収の推移
※ 株式会社グリーンズが発表している有価証券報告書を元に集計しています。
グリーンズの過去5年間の平均年収推移を見てみましょう。
2021年度は平均年収が前年度よりも48万円低く
、5年前と比較して32万円減少しています。
また、サービス業全体で見ると、平均年収は5年間で4.5%上昇し、業界全体の平均年収が近年上がっている傾向にあることがわかります。
グリーンズで年代/役職別の年収はいくら?
グリーンズの年代別平均年収
※ 株式会社グリーンズが発表している有価証券報告書と厚生労働省が発表している賃金構造基本統計調査を元に独自に算出しています。
グリーンズの年代別の平均年収と全国の平均年収を比較して見てみましょう。
グリーンズに勤める20代の平均年収は232万円で、全国の平均年収と比べると144万円マイナスとなります。
30代になると313万円で、20代の時よりも81万円プラスとなります。
さらに40代は380万円、50代では426万円となっています。
グリーンズの役職別平均年収
※ 株式会社グリーンズが発表している有価証券報告書と厚生労働省が発表している賃金構造基本統計調査を元に独自に算出しています。
それでは、役職に就いた際の平均年収はいくらになるのでしょうか。
グリーンズでは係長の役職で463万円、課長で606万円、さらに部長になると731万円まで年収が上がることが分かります。
グリーンズのボーナスと基本給の内訳は?
※ 株式会社グリーンズが発表している有価証券報告書と国税庁が発表をしている民間給与実態統計調査を元に独自に算出しています。
続いて、グリーンズの年収をボーナスと基本給に分けて見ていきましょう。
グリーンズの年間ボーナス額の平均値は60万円となりました。
サービス業の年間ボーナス額の平均値が85万円であることから、25万円程低い金額になっています。
一方、基本給は、月26万円となります。これは業界平均の37万円よりも10万円ほど低い金額です。
グリーンズの平均年収を徹底比較
ここまで、グリーンズの平均年収について詳しく分析してきました。しかし、企業研究を行っている就活生にとっては、他のホテル業界企業の平均年収も気になりますよね。
ここからは、グリーンズの平均年収を競合他社と比較していきます。
また、ホテル業界の平均年収ランキングも紹介しているので、併せてチェックしてみてください!
グリーンズと競合他社の平均年収比較
グリーンズと競合他社の平均年収を比較すると下記になります。
企業名 |
平均年収 |
阪急阪神ホールディングス株式会社 |
819万円 |
ロイヤルホールディングス株式会社 |
619万円 |
株式会社パレスホテル |
425万円 |
株式会社グリーンズ |
374万円 |
株式会社ロイヤルホテル |
332万円 |
ホテル業界の企業平均年収ランキング
ホテル業界の平均年収企業ランキングは下記になります。
1位は三井不動産株式会社社の1273万円となっています。
順位 |
企業名 |
平均年収 |
1 |
三井不動産株式会社 |
1273万円 |
2 |
相鉄ホールディングス株式会社 |
832万円 |
3 |
阪急阪神ホールディングス株式会社 |
819万円 |
4 |
株式会社西武ホールディングス |
795万円 |
5 |
東急株式会社 |
745万円 |
6 |
京王電鉄株式会社 |
649万円 |
7 |
近鉄グループホールディングス株式会社 |
639万円 |
8 |
ロイヤルホールディングス株式会社 |
619万円 |
9 |
リゾートトラスト株式会社 |
537万円 |
10 |
株式会社オリエンタルランド |
491万円 |
グリーンズの将来性を分析!
平均年収は、企業の経営状況に大きく左右されます。経営が安定していると、賞与の額が上がり平均年収が上昇する傾向があります。
あくまで目安にはなりますが、将来性を考える際には、売上高と純利益も確認しましょう。そうすることで、より具体的なイメージを持つことができるかもしれません。
それでは、グリーンズの過去5年分の売上高と純利益についてを見ていきましょう。
※ 株式会社グリーンズが発表している有価証券報告書を元に集計しています。
2021年度におけるグリーンズの売上高は157.4億円で、前年度成長率は68.6%でした。
5年前と比較すると、39.5%減少しています。
上場企業のみに絞ると、サービス業全体の売上成長率は1年で627.0%、5年で33.5%です。
その中でも、最新年度におけるグリーンズの売上高ランキングは、サービス業内で217位となります。
また、純利益は-87.2億円となり、サービス業の純利益ランキングでは642位となります。
上記より、純利益の成長率は1年で202.3%、5年で202.3%となっています。
グリーンズの残業時間はどれくらい?
※ 厚生労働省が発表している女性の活躍推進企業データベースオープンデータを元に集計しています。
就活生の中には「平均年収が高い=残業時間が多いのでは?」と考える人も多いのではないでしょうか?
グリーンズ従業員の平均残業時間は、1ヵ月あたり10.7時間でした。
宿泊業、飲食サービス業で働く従業員の平均残業時間は16.2時間のため、業界内では比較的残業時間が短いといえます。
グリーンズでは女性も活躍できる?
キャリアアップをして年収を上げていきたいと考えている女性にとって、実際の現場で女性がどれくらい活躍しているのか気になりますよね。
ここでは、グリーンズの従業員の女性比率を全体と役職別に分けて紹介していきます。
グリーンズの従業員の女性比率
※ 厚生労働省が発表している女性の活躍推進企業データベースオープンデータを元に集計しています。
グリーンズで働く女性社員の割合は43.2%です。
宿泊業、飲食サービス業で働く女性の割合は平均34.8%なので、グリーンズでは女性社員が比較的少ない企業といえます。
また、役職別に女性比率をみてみましょう。
「係長級」に値する社員は全体で234.0名、うち女性社員は69.0名、女性比率は29.5%になります。
「管理職」に値する社員は全体で74.0名、うち女性社員は20.0名、女性比率は27.0%になります。
グリーンズの「役員」は、現在11.0名。うち女性役員は2.0名なので、女性比率は18.2%となります。
まとめ
この記事では、グリーンズの年収について様々な角度から分析してきました。
年代や役職別に見た年収や、グリーンズの将来性など、グリーンズで働いた場合の年収の推移がイメージできたのではないでしょうか。
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