【ゴールドウイン】平均年収637万円｜年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説！
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株式会社ゴールドウインは富山県に本社を置く繊維製品に属する企業です。
この記事では、ゴールドウインの年収について、「年代・役職別の年収はいくら？」「競合他社と比較して平均年収は高い？低い？」など様々な角度で分析していきます。
競合他社との比較や業界ランキングなども紹介しているので、ゴールドウインを志望する就活生だけではなく、繊維製品を志望する就活生はぜひチェックしてみてください！
【2022年版】ゴールドウインの平均年収は高い？低い？
ゴールドウインの平均年収
※ 株式会社ゴールドウインが発表している有価証券報告書を元に集計しています。
ゴールドウインの平均年収は637万円です。
国内の上場企業の平均年収は614万円なので、ゴールドウインの平均年収は平均的な数値であることがわかります。
また、繊維製品でみた場合の平均年収は539万円なので、業界全体の平均年収に比べると高い数値です。
上場企業における平均年収ランキングでは、ゴールドウインは全体で1666位、繊維製品内で8位となっています。
ゴールドウインの平均年収の推移
※ 株式会社ゴールドウインが発表している有価証券報告書を元に集計しています。
ゴールドウインの過去7年間の平均年収推移を見てみましょう。
2022年度は平均年収が前年度よりも30万円高く
、5年前と比較して8万円増加しています。
また、繊維製品全体で見ると、平均年収は5年間で10.9%減少し、業界全体の平均年収が近年下がっている傾向にあることがわかります。
ゴールドウインで年代／役職別の年収はいくら？
ゴールドウインの年代別平均年収
※ 株式会社ゴールドウインが発表している有価証券報告書と厚生労働省が発表している賃金構造基本統計調査を元に独自に算出しています。
ゴールドウインの年代別の平均年収と全国の平均年収を比較して見てみましょう。
ゴールドウインに勤める20代の平均年収は425万円で、全国の平均年収と比べると49万円プラスとなります。
30代になると523万円で、20代の時よりも98万円プラスとなります。
さらに40代は616万円、50代では688万円となっています。
ゴールドウインの役職別平均年収
※ 株式会社ゴールドウインが発表している有価証券報告書と厚生労働省が発表している賃金構造基本統計調査を元に独自に算出しています。
それでは、役職に就いた際の平均年収はいくらになるのでしょうか。
ゴールドウインでは係長の役職で790万円、課長で1033万円、さらに部長になると1245万円まで年収が上がることが分かります。
ゴールドウインのボーナスと基本給の内訳は？
※ 株式会社ゴールドウインが発表している有価証券報告書と国税庁が発表をしている民間給与実態統計調査を元に独自に算出しています。
続いて、ゴールドウインの年収をボーナスと基本給に分けて見ていきましょう。
ゴールドウインの年間ボーナス額の平均値は102万円となりました。
繊維製品の年間ボーナス額の平均値が86万円であることから、16万円程高い金額になっています。
一方、基本給は、月44万円となります。これは業界平均の37万円よりも6万円ほど高い金額です。
ゴールドウインの平均年収を徹底比較
ここまで、ゴールドウインの平均年収について詳しく分析してきました。しかし、企業研究を行っている就活生にとっては、他の繊維製品企業の平均年収も気になりますよね。
ここからは、ゴールドウインの平均年収を競合他社と比較していきます。
また、繊維製品の平均年収ランキングも紹介しているので、併せてチェックしてみてください！
ゴールドウインと競合他社の平均年収比較
ゴールドウインと競合他社の平均年収を比較すると下記になります。
|
企業名 |
平均年収 |
|
株式会社ゴールドウイン |
637万円 |
|
セーレン株式会社 |
623万円 |
|
グンゼ株式会社 |
595万円 |
|
ユニチカ株式会社 |
565万円 |
|
倉敷紡績株式会社 |
563万円 |
繊維製品の企業平均年収ランキング
繊維製品の平均年収企業ランキングは下記になります。
1位は株式会社ＴＳＩホールディングス社の1068万円となっています。
|
順位 |
企業名 |
平均年収 |
|
1 |
株式会社ＴＳＩホールディングス |
1068万円 |
|
2 |
帝人株式会社 |
739万円 |
|
3 |
東レ株式会社 |
734万円 |
|
4 |
帝国繊維株式会社 |
698万円 |
|
5 |
株式会社デサント |
683万円 |
|
6 |
東洋紡株式会社 |
650万円 |
|
7 |
日本フエルト株式会社 |
639万円 |
|
8 |
株式会社ゴールドウイン |
637万円 |
|
9 |
株式会社トーア紡コーポレーション |
628万円 |
|
10 |
富士紡ホールディングス株式会社 |
625万円 |
ゴールドウインの将来性を分析！
平均年収は、企業の経営状況に大きく左右されます。経営が安定していると、賞与の額が上がり平均年収が上昇する傾向があります。
あくまで目安にはなりますが、将来性を考える際には、売上高と純利益も確認しましょう。そうすることで、より具体的なイメージを持つことができるかもしれません。
それでは、ゴールドウインの過去7年分の売上高と純利益についてを見ていきましょう。
※ 株式会社ゴールドウインが発表している有価証券報告書を元に集計しています。
2022年度におけるゴールドウインの売上高は858.4億円で、前年度成長率は107.9%でした。
5年前と比較すると、42.4%上昇しています。
上場企業のみに絞ると、繊維製品全体の売上成長率は1年で112.6%、5年で49.6%です。
その中でも、最新年度におけるゴールドウインの売上高ランキングは、繊維製品内で12位となります。
また、純利益は119.5億円となり、繊維製品の純利益ランキングでは3位となります。
上記より、純利益の成長率は1年で116.5%、5年で116.5%となっています。
ゴールドウインの残業時間はどれくらい？
※ 厚生労働省が発表している女性の活躍推進企業データベースオープンデータを元に集計しています。
就活生の中には「平均年収が高い＝残業時間が多いのでは？」と考える人も多いのではないでしょうか？
ゴールドウイン従業員の平均残業時間は、1ヵ月あたり8.6時間でした。
繊維工業で働く従業員の平均残業時間は7.3時間のため、業界内では平均的な残業時間といえます。
まとめ
この記事では、ゴールドウインの年収について様々な角度から分析してきました。
年代や役職別に見た年収や、ゴールドウインの将来性など、ゴールドウインで働いた場合の年収の推移がイメージできたのではないでしょうか。
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